close
相信我,以我在公司的經驗,凡事以阻擋方式處理問題為最下下策,且讓我分析給你聽,首先,主管不肯扮黑臉,交付IT由網路或伺服器來阻止使用者使用某些服務,如此會產生兩種結果,一種使用者位階夠高,剛好也使用該服務,來電詢問為何無法使用,於是你的主管要你針對位階比他高的都予以放行,形成半調子的政策
另外,低階一般使用者當發現無法使用該服務後,你等於在訓練他成為一個網路駭客,就算沒有天賦,請相信侏羅紀裡面的諄諄教誨「生命會自己找尋出路」,只要在眾多的使用者中有人有底子與管道(通常也會是其他IT),一旦他可以使用,總是會有其他人見到他使用,於是前來就教,如此一傳時,十傳百,就好像抗生素無法一次消滅所有病菌,殘存的病菌便會開始全面滋生,而且連一般的使用者都能輕易突破,最後該政策成為一個消耗系統資源又不能去掉的包袱。
衷心的建議,在阻擋了可能的破壞型的政策之外,其他的服務只要有日誌可供稽核便可,藉由日誌來稽核使用者有無違反公司政策,讓公司政策與系統效能兼顧,別再搞什麼阻擋了。有看過阻擋到最後的結果,使用者用雙網卡加上無線網路,等於在防火牆後面的LAN端打一個大洞嗎?果真到了那天,公司的網路就千瘡百孔了。
如果你真的瞭解網路,你會懂我在講什麼,你應該是資深網管人員。
如果你真的認為你有辦法擋,其他人都沒你懂,你應該是個喜歡到處報名產品發表會的行政官僚。
要分辨這種人不難,其標準口頭禪為:(這簡單,只要......)
全站熱搜
留言列表